Um ein Projektteam erfolgreich zu führen, ist es von zentraler Bedeutung, den Spagat zwischen persönlichem und betrieblichem Freiheitsgrad zu schaffen - für jedes Teammitglied, ganz transparent. Nur in klaren Strukturen kann ein Team sein volles Potential entfalten.

Große Bauvorhaben bringen eine breite Palette an beteiligten Akteuren unterschiedlichster beruflicher Hintergründe und Interessen an einen Tisch. Umso wichtiger ist es, durch eine zielgerichtete Kommunikation, die gemeinsamen Interessen in den Vordergrund treten zu lassen und Lösungsprozesse konstruktiv zu begleiten.

Diese Dienstleistung bietet unsere Wirtschaftsmediatorin Melanie Bansbach an, sowohl unseren Auftraggebern in der Baubranche, als auch Neukunden unabhängig von Umfang und Konfliktinhalt im Rahmen einer Mediation.

Oft sind die (nicht) vorhandenen Strukturen die Ursache dafür, dass es in Ihrem Team "zu menscheln" beginnt.

Konflikte haben die unterschiedlichsten Ursachen.

Dennoch haben sie immer eines gemeinsam: Die Triggerpunkte!

Diese sind so vielfältig wie die Menschen selbst.

Bereits im Studium lernte ich die Mediation als Schlüssel für eine konstruktive Konfliktbewältigung kennen. Daher beschloss ich, die Ausbildung zur  Wirtschaftsmediatorin nach den Vorgaben des Bundesverbands für Mediation (BM) zu absolvieren. Ich habe mich auf das Fachgebiet Teammediation und Mediation in der Baubranche spezialisiert und bin Mitglied der Deutschen Stiftung Mediation.

GeMEINsam

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Meine Aufgabe als Mediatorin besteht darin, allen Konfliktparteien einen Rahmen zu geben, in dem sie sich frei und offen bewegen können. Gerne berate ich Sie in einem persönlichen Gespräch.

Für Hintergrundinformationen rund um das Thema Mediation empfehle ich Ihnen die Website der Deutschen Stiftung Mediation.